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國企改革與案例分析
【課程編號】:NX23079
國企改革與案例分析
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【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓
【培訓課時】:2天,6小時/天
【課程關(guān)鍵字】:國企改革培訓
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課程收益
全面了解國企混改的核心政策、國企改革三年行動方案
全面掌握國企混改的10大步驟
全面掌握國企混改9大操作流程
全面掌握國企混改的7大模式和國企混改12大經(jīng)典案例
掌握國任期制和契約化管理及其推進
全面掌握如何實施員工持股計劃
全面掌握如何規(guī)范法人治理機制
全面掌握如何建立評價激勵機制和如何構(gòu)建職業(yè)化的干部管理機制
全面掌握國企混改應注意的6個問題
運用大量案例分析和討論來加深學員對課程的理解
課程對象:
公司股東、董事長/副董事長、董事、監(jiān)事、經(jīng)理/副經(jīng)理、董事會秘書、投資總監(jiān)、風控總監(jiān)、財務總監(jiān)、審計總監(jiān)、投資經(jīng)理、風控經(jīng)理、財務經(jīng)理、審計經(jīng)理、證券事務代表/IRM人員、項目經(jīng)理、風控人員、財務人員、審計人員、公司其他管理人員;投行人員、會計師、律師、資產(chǎn)評估師;資產(chǎn)管理機構(gòu)人員、政府從業(yè)人員、金融機構(gòu)從業(yè)人員、財務顧問機構(gòu)人員、資本愛好者等
課程大綱
模塊一 國企混改政策解讀
《中共中央、國務院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》文件解讀
《國務院關(guān)于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟的意見》文件解讀
《國企改革三年行動方案(2020-2022年)》文件解讀
《“雙百企業(yè)”推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理操作指引》文件解讀
模塊二 國企混改的10大步驟
優(yōu)化戰(zhàn)略定位和發(fā)展規(guī)劃
明確混改投資者的選擇原則和標準
差異化設(shè)計股權(quán)架構(gòu)和股權(quán)比例
積極推進員工持股計劃
清晰界定混改企業(yè)的管理關(guān)系
建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)
全面加強黨的領(lǐng)導
引入市場化的激勵約束機制
加強國有資產(chǎn)監(jiān)管
規(guī)劃混改企業(yè)的上市安排
【案例分析】
模塊三 國企混改操作流程與操作模式
國企混改操作流程
成立國企混改領(lǐng)導小組
制定混改企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
選聘中介機構(gòu)
制定混改方案
履行決策審批程序
開展審計評估
產(chǎn)權(quán)交易所掛牌
引進非公有資本投資者
推進運營機制改革
國企混改操作模式
上市國企定向增發(fā)
向民資外資轉(zhuǎn)讓老股
向民資外資增發(fā)股份
國企與民企外企組建新公司
國企換股吸收合并民企外企
民企外企吸收合并國企
推行員工持股計劃
模塊四 國企混改12大經(jīng)典模式案例
中國建材資本擴展模式
海螺員工持股模式
中國石化坐鎮(zhèn)招股模式
云南白藥放棄控制權(quán)模式
東航物流“脫馬甲”模式
歐冶云南“鏈條突破”模式
中國聯(lián)通戰(zhàn)略投資模式
晉煤參股民企模式
中冶葫蘆島有色重組退出模式
軍工資產(chǎn)證券化模式
江中法人治理模式
PPP模式
模塊五 任期制和契約化管理
任期制和契約化管理是《三年行動方案》的關(guān)鍵動作
任期制和契約化管理存在的兩大誤區(qū)
任期制和契約化管理存在的主要問題
把握兩大關(guān)系
力度
效果
強調(diào)三項改進
強調(diào)改革的主動性和靈活性
強調(diào)與企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核的協(xié)調(diào)
強調(diào)與企業(yè)領(lǐng)導人員綜合考核評價的銜接
【案例分析】中國石化/鞍鋼集團中遠海運/國投集團
模塊六 如何實施員工持股計劃
試點條件
激勵對象
資金來源
股份來源
入股價格
持股比例
股權(quán)結(jié)構(gòu)
持股方式
股權(quán)流轉(zhuǎn)
方案制定
方案審批
【案例分析】
模塊七 如何規(guī)范法人治理機制
建立健全法人治理結(jié)構(gòu)
規(guī)范股東會/股東大會運作
規(guī)范董事會運作
規(guī)范監(jiān)事會運作
規(guī)范經(jīng)理層運作
加強黨的領(lǐng)導
處理好“新三會”與“老三會”的關(guān)系
【案例分析】
模塊八 如何建立評價激勵機制
建立基于崗位評價的薪酬激勵
建立基于績效評價的獎金激勵
建立基于行為評價的晉升激勵
建立基于任期評價的中長期激勵
【案例分析】
模塊九 如何構(gòu)建職業(yè)化的干部管理機制
建立職業(yè)經(jīng)理人體系
明確選拔干部的標準
建立年度人才盤點機制
搭建人才發(fā)展政策平臺
提供人才發(fā)展服務
實施人才發(fā)展項目
【案例分析】
模塊十 國企混改應注意的6個問題
如何選擇混改主體
歷史沿革存在問題怎么辦
存在同業(yè)競爭怎么辦
存在關(guān)聯(lián)交易怎么辦
存在業(yè)務依賴怎么辦
存在歷史遺留問題怎么辦
【案例分析】
雷老師
【導師介紹】
經(jīng)濟學士、理學士、Staffordshire大學MBA
高級會計師、注冊會計師
黑貓財經(jīng)創(chuàng)始人兼CEO、財經(jīng)節(jié)目特邀嘉賓
國內(nèi)“零稅負”企業(yè)重組第一人、股權(quán)激勵10D模型創(chuàng)始人
主導多家公司在國內(nèi)A股、美國和香港上市
A股上市公司CFO 8年+美國、香港上市公司CFO 6年、培訓及咨詢8年
10多家擬上市公司、已上市公司的財務顧問,3家央企的資本運作顧問,1家國有資本投資平臺顧問
清華大學、北京大學、中央財大、上海交大、浙江大學、中山大學、四川大學等十多所大學EMBA班、總裁班資本課程特聘講師
【工作經(jīng)歷】
1.1989年7月~1994年2月,中國石化(世界500強)荊門石油化工總廠財務處,會計師,科長;
2.1994年3月~2000年5月,中國石化(世界500強)湖北興化股份有限公司(A股上市公司,證券代碼600886),財務經(jīng)理,財務總監(jiān),負責公司上市前的各項工作、上市后的維護,以及1998年的配股融資工作;
3.2000年6月~2006年5月,中國石化(世界500強)荊門石油化工總廠財務處處長,負責財務處的全面工作,其中2002-2005年,全程主導30多家國有企業(yè)改制方案的設(shè)計和實施(2004年6月~2006年5月,中國石化集團公司外派英國Staffordshire大學攻讀工商管理碩士學位);
4.2006年6月~2010年2月,僑興集團(中國500強)資本運作副總裁兼集團首席財務官CFO,負責僑興集團下屬企業(yè)僑興移動通信有限公司(QXM,美國上市)和瑞金礦業(yè)有限公司(00246,香港上市)的上市工作、集團投資并購業(yè)務和集團財務管理工作;
5.2010年3月~2013年6月,深圳市一體醫(yī)療科技集團財務總監(jiān),負責公司IPO上市、風投機構(gòu)的引進、集團投資并購業(yè)務和集團財務管理工作;
6.2013年7月~至今,資本之星創(chuàng)始人兼CEO,從事培訓、咨詢、顧問業(yè)務
【咨詢服務】(代表項目)
1.2002-2005年中國石化荊門石油化工總廠30多家國有企業(yè)改制(當本人任荊門石油化工總廠財務處處長,全程主導改制方案的設(shè)計和實施)
2.湖北興化(600886.SH)A股IPO上市(已完成)
3.僑興移動(QXM)美國上市(已完成)
4.瑞金礦業(yè)(00246)香港上市(已完成)
5.深圳一體醫(yī)療集團的股權(quán)融資(已完成,股權(quán)融資總額2.30億元)
6.武漢紅人實業(yè)集團的“零稅負”上市重組(已完成,增值稅、營業(yè)稅、土地增值稅、企業(yè)所得稅和契稅全部為0,節(jié)約稅收成本0.68億元)
7.湖南全州醫(yī)藥集團的“零稅負”上市重組(已完成,增值稅、營業(yè)稅、土地增值稅、企業(yè)所得稅和契稅全部為0,節(jié)約稅收成本0.32億元)
8.湖北廣水華鑫冶金工業(yè)有限公司的“零稅負”重組(已完成,增值稅、土地增值稅、企業(yè)所得稅和契稅全部為0,節(jié)約稅收成本1.8億元)
9.中山市譽勝智能科技有限公司股權(quán)融資(已完成,推薦投資人,成功股權(quán)融資2000萬元)
10.深圳中科智慧消防安全AI平臺股權(quán)融資(已完成,推薦投資人,成功股權(quán)融資1000萬元)
11.廣東泰格威機器人科技有限公司股權(quán)融資(已完成,推薦投資人,成功股權(quán)融資3000萬元)
12.大連非同印象頂層設(shè)計項目(正在實施,包括股權(quán)設(shè)計、股權(quán)激勵、集團架構(gòu)搭建、集團管控)
13.中山市譽勝智能科技有限公司A股IPO上市全流程輔導(正在實施,包括股權(quán)設(shè)計、股權(quán)融資、股權(quán)激勵、上市輔導)
14.深圳中科智慧消防安全AI平臺A股IPO上市全流程輔導(正在實施,包括股權(quán)設(shè)計、股權(quán)融資、股權(quán)激勵、上市輔導)
15.佛山金米兄弟科技有限公司股權(quán)融資(已完成,推薦投資人,成功股權(quán)融資3000萬元)
16.廣東泰格威機器人科技有限公司A股IPO上市全流程輔導(正在實施,包括股權(quán)設(shè)計、股權(quán)融資、股權(quán)激勵、上市輔導,預計2021年科創(chuàng)板上市)
17.佛山金米兄弟科技有限公司A股IPO上市全流程輔導(正在實施,包括合伙人股權(quán)設(shè)計、核心員工股權(quán)激勵、股權(quán)融資、上市輔導,預計2023年科創(chuàng)板上市)
18.武漢百匯農(nóng)林機電有限公司合伙人股權(quán)設(shè)計與股權(quán)激勵(已實施,包括合伙人股權(quán)設(shè)計、管理層及核心員工股權(quán)激勵、終端/代理商股權(quán)激勵)
【社會榮譽】
財經(jīng)節(jié)目特邀嘉賓
國內(nèi)“零稅負”并購重組第一人,《并購重組過程中的稅收籌劃(“零稅負”)》被上市公司海王生物高管譽為最有價值的課程
《并購重組與風險管理》被上市公司粵電力高管譽為“最實戰(zhàn)、拿來就可以用”的課程
股權(quán)激勵10D模型創(chuàng)始人(2014年總結(jié)的股權(quán)激勵10D模型現(xiàn)被資本界同行廣為傳授和運用)
被長沙市地方稅務局譽為“重組專家”
廣東省企業(yè)金融協(xié)會首席資本專家、廣東省總會計師協(xié)會專家
被清華大學總裁班學員譽為“特別實戰(zhàn)導師”
【授課風格】
嚴謹、幽默、實用、生動的培訓風格,培訓課程運用大量的實例,采用“咨詢式培訓”方式,緊密結(jié)合實際,深入淺出,通俗易懂,風格新穎,視角獨到,內(nèi)容充實縝密,邏輯性強,給人耳目一新的感覺。
【培訓亮點】
干貨、案例豐富、討論互動環(huán)節(jié)多
【培訓課題】
投融資:《股權(quán)融資實務與操作技巧》《私募股權(quán)基金(PE)的募集與運作》《股權(quán)投資實務與操作技巧》《盡職調(diào)查與企業(yè)估值》《并購重組與風險管理》《投融資管理實務》《國有企業(yè)投融資管理》《投融資與并購重組》《投融資策略與資本運作》《企業(yè)資本運作與案例分析》《如何通過資本運作裂變企業(yè)》《投資并購項目交易結(jié)構(gòu)設(shè)計與談判技巧》《投資項目分析與投資決策》《投資項目投后管理》《并購項目并購整合》《并購基金的募集與運作》《產(chǎn)業(yè)投資基金的募集與運作》《產(chǎn)融結(jié)合的路徑選擇與案例分析》《不良資產(chǎn)業(yè)務實操與案例分析》《商業(yè)計劃書的撰寫與路演技巧》《雙碳政策目標與商機分析》
股權(quán)設(shè)計及股權(quán)激勵:《股權(quán)設(shè)計與常見問題處理》《股權(quán)激勵實操與案例分析》《合伙人股權(quán)設(shè)計與股權(quán)激勵》《事業(yè)合伙人制度運作模式與案例分析》
國企改革:《國企改革與案例分析》《國企改革三年行動計劃》《國有企業(yè)投融資管理》
IPO上市:《企業(yè)IPO上市實務操作》《北交所上市與中小企業(yè)股權(quán)融資》《IPO上市合規(guī)與風險控制(財務合規(guī)+法務合規(guī))》《IPO上市財務合規(guī)與風險控制》《IPO上市法務合規(guī)與風險控制》《100個IPO上市疑難問題及解決之道》《企業(yè)IPO前的各項準備工作》《企業(yè)上市后的管理運作》《上市公司市值管理》《企業(yè)股份制改造》
公司治理與管控:《公司治理與規(guī)范運作》《商業(yè)銀行公司治理》《公司治理與股權(quán)激勵》《董監(jiān)高履職能力提升》《外派董事監(jiān)事如何履行好職責》《集團管控與案例分析》《互聯(lián)網(wǎng)時代的企業(yè)轉(zhuǎn)型》《商業(yè)模式設(shè)計與創(chuàng)新》《建設(shè)項目經(jīng)濟評價與投資決策》
企業(yè)融資:《企業(yè)融資50種模式及案例分析》《供應鏈金融與案例分析》《融資租賃業(yè)務資產(chǎn)管理與風險控制》《資產(chǎn)證券化操作實務與風險管理》《PPP項目運作與案例分析》《PPP項目運作與談判技巧》《公募REITs實務操作與案例分析》
政府融資:《政府融資60種模式及案例分析》《政府投融資平臺債務化解及轉(zhuǎn)型與資本運作》公募REITs實務操作與案例分析》
合規(guī)管理:《企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)》《商業(yè)銀行合規(guī)管理體系建設(shè)》《民法典時代商業(yè)銀行貸款合規(guī)管理》
稅收籌劃:《并購重組過程中的稅收籌劃(“零稅負”)》《 50個投資并購涉稅處理與稅收籌劃》
銀行課程:《商業(yè)銀行公司治理》《商業(yè)銀行合規(guī)管理體系建設(shè)》《民法典時代商業(yè)銀行貸款合規(guī)管理》《不良資產(chǎn)業(yè)務實操與案例分析》
財務課程:《集團財務管控與案例分析》《非財務經(jīng)理的財務管理》《財務分析與經(jīng)營問題發(fā)現(xiàn)》《全面預算管理與控制》《全面風險管理與內(nèi)部控制》《財務報表分析與財務風險防范》《現(xiàn)金流與營運資本管理》《應收賬款管理及信用風險控制與催收技巧》《合并財務報表準則實務講解》《長期股權(quán)投資準則實務講解》《管理會計實務與案例分析》《企業(yè)成本管理與價值鏈成本管控》《兩套賬合并技巧與實操》
【部分客戶】
央企國企:中國中車、中核、中廣核、中廣核服、中石油、中石化、中海油、中國能建、中國電建、中國建筑、神華集團、中國電信、中國聯(lián)通、中興通信、金融街、中建投、中國海運、寶鋼集團、保利地產(chǎn)、云南投資集團、長江投資、武漢城建、云南能投、濟南供熱總公司、蘇州地鐵、成都興城集團、國家電網(wǎng)、浙江能源、重慶電力、江西電力、江西銅業(yè)、晉煤集團、佛山城投、郵儲銀行、建設(shè)銀行、招商銀行、東方證券、西南證券、衡水老白干、云南中煙、浙江中煙、山東供銷集團、石化機械、川鐵集團、青海省產(chǎn)投、同圣產(chǎn)投、河南省產(chǎn)投、中國檢驗集團、廣電運通、嶺南集團、山東黃金、瀚藍環(huán)境、粵電力、福建電子信息、太鋼集團、太鋼不銹、常熟發(fā)電、中信泰富
生產(chǎn)制造:中國中車、中核、中廣核、中石油、中石化、中海油、衡水老白干、山東黃金、廣電運通、云南中煙、浙江中煙、石化機械、嘉化能源、江山化工、陽光電源、美的集團、寶鋼集團、東風汽車、通業(yè)科技、歐派家居、一機集團、協(xié)鑫集團、徐工機械、雷諾集團、雷沃重工、榮城鋼鐵、華新水泥、江西銅業(yè)、珠海醋酸纖維、賽諾集團、駝人集團、嶺南集團、瀚藍環(huán)境、福建電子信息、太鋼集團、太鋼不銹、常熟發(fā)電、伊利集團、蒙牛集團
汽車和零配件:東風本田、宇通客車、廣汽本田、長安福特汽車、上海通用汽車、龐大汽車、雷諾集團、雷沃重工、徐工機械
金融行業(yè):中國銀行、南京銀行、江蘇銀行、紅塔銀行、臨滄農(nóng)商行、西安銀行、漢口銀行、郵儲銀行、建設(shè)銀行、招商銀行、齊魯銀行、常熟銀行、興福村鎮(zhèn)銀行、東方證券、西南證券、越秀金控、北京金控、東方富通小貸、龍鼎銀鑫小貸、中融信托
醫(yī)藥和保健:海王生物、海普瑞藥業(yè)、天士力制藥集團、廣藥集團、中寧化集團、通化金馬、華北制藥、濟仁藥業(yè)、濟源藥業(yè)、九芝堂、華潤三九、普正藥業(yè)
通訊行業(yè):中國電信、中國聯(lián)通、維信諾、中興通信
房地產(chǎn)和建筑:中國建筑、中國能建、中國電建、中建三局、武漢城建、成都興城集團、上海綠地、陽光城、保利地產(chǎn)、碧桂園、融創(chuàng)、榮豐控股、大龍地產(chǎn)、花遠地產(chǎn)、光明地產(chǎn)
能源電力:中廣核、中廣核服、國家電網(wǎng)、、南方電網(wǎng)、國家電投、浙能集團、重慶電力、江西電力、陽光電源、神華集團、包神鐵路、晉煤集團、中石油、中石化、中海油、石化機械、云南能投集團、嘉化能源、瀚藍環(huán)境、粵電力、常熟發(fā)電、云南電網(wǎng)
快消品:蒙牛集團、雙匯發(fā)展、良品鋪子、旺旺食品、伊利集團、農(nóng)夫山泉、衡水老白干、七皮狼、富安娜、朗姿股份、希努爾、上海家化、拉芳家化、浙江中煙、云南中煙、居然之家
互聯(lián)網(wǎng)和IT:百度、三六五網(wǎng)、盛天網(wǎng)絡(luò)、廣電運通、天地數(shù)碼、朗科科技
投資機構(gòu):中廣核、寶鋼集團、云南能投、中南資本、同圣產(chǎn)投、嶺南集團、長江投資、云南投資、中建投、青海產(chǎn)投、河南產(chǎn)投、福建產(chǎn)投、浙江產(chǎn)投
國企混改:中國中車、中廣核集團、中廣核服集團、中核、寶鋼集團、中石油、中海油、中石化、云南能投、中國建筑、中國能建、中國電建、中國神華、嶺南集團、越秀金控、北京金控、金融街、中國海運、中國聯(lián)通、云南中煙、云南農(nóng)業(yè)控股、云南投資集團、浙江能源、山東黃金、國務院國資委國企改革班、云南國資委國企改革班、福建電子信息、粵電力、太鋼集團、太鋼不銹、常熟發(fā)電
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