北京創(chuàng)新思維培訓(xùn)公開課

創(chuàng)新思維與問題解決-陳越老師 北京：2025年07月09日

課程導(dǎo)入：1、互聯(lián)網(wǎng)思維顛覆下的創(chuàng)新浪潮2、企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇3、解決問題的重要性4、解決問題需要你的創(chuàng)新案例講解： 從小米的“倒推思維”到“臉萌”的第一桶金案例對比分析：“二次創(chuàng)新：三星變革成功，海爾‘自殺重生’”模塊1......

用創(chuàng)新思維解決問題 北京：2025年07月09日

發(fā)展創(chuàng)新性和創(chuàng)造性的技能來評估和解決工作中的問題更有效地利用自己和同事的創(chuàng)造性思維能力評估影響企業(yè)的改革建議利用“無聲風(fēng)暴”來組織創(chuàng)新性和創(chuàng)造性解決問題的會議了解如何表述新想法，以確保別人接受并實(shí)施這些改變構(gòu)建一份報(bào)告，清楚地列出可以促使改變發(fā)生的思維過程，結(jié)論和建議課程大綱：一張白紙&ldqu......

創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新 北京：2025年07月17日

1）突破固有思維限制，讓大腦更加有創(chuàng)意|思維導(dǎo)圖、德博諾水平思考法等思維工具能夠提供沒有任何限制的360°自由聯(lián)想，結(jié)合變通力訓(xùn)練，能讓大腦更加有創(chuàng)意；2）提升思維的邏輯性——想得清楚、說得到位、做得高效|思維導(dǎo)圖不僅有自由聯(lián)想，還可以和結(jié)構(gòu)化思維、金字塔原理結(jié)合起來，有效地梳理大腦邏輯......

創(chuàng)新思維與工具運(yùn)用 北京：2025年07月25日

創(chuàng)新工具適用于各種人群。課程大綱第一部分、創(chuàng)新的定義與原理一、什么是創(chuàng)新？1.什么是創(chuàng)新2.創(chuàng)新定義的3個(gè)關(guān)鍵要點(diǎn)二、創(chuàng)新的障礙？1.創(chuàng)新障礙1：思維慣性／行為慣性2.創(chuàng)新障礙2：沒有形成新共識3.創(chuàng)新障礙3: 成功后的狂妄自大三、創(chuàng)新的三大原理？1.原理1：創(chuàng)新的路徑2.原理2：創(chuàng)新的3階段3.原理3：創(chuàng)新的2大驅(qū)動(dòng)......

高效人士七修煉 上海：2025年08月01日

基本概念學(xué)習(xí)習(xí)慣、效能、持續(xù)成熟模式等重要概念1.什么是習(xí)慣2.效能：產(chǎn)出/產(chǎn)能平衡3.持續(xù)成熟模式：依賴－獨(dú)立－互賴習(xí)慣一、主動(dòng)積極掌握主動(dòng)與被動(dòng)行為的區(qū)別學(xué)習(xí)如何運(yùn)用“影響圈”采取主動(dòng)積極行為1.刺激與回應(yīng)2.主動(dòng)積極與被動(dòng)消極行為3.人類四種天賦潛能：自我認(rèn)識、想象力、獨(dú)立意志和良知4.關(guān)......

企業(yè)裁員、搬遷、并購、調(diào)崗調(diào)薪中的典型案例分析及風(fēng)險(xiǎn)管控 廣州：2025年08月08日

隨著中國經(jīng)濟(jì)下行壓力和國際市場疲軟，眾多國內(nèi)企業(yè)迎來內(nèi)部調(diào)整期，或通過業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移、公司合并分立重組提升效率，或通過組織架構(gòu)調(diào)整部門撤并削減成本支出，上述調(diào)整都必然涉及"人員裁減和整合"，近年來被整合員工不僅關(guān)注裁員補(bǔ)償高低，更開始關(guān)注裁員方案的公平性和透明性，加之各地勞動(dòng)法差異和司法實(shí)踐的變動(dòng)，企業(yè)裁......