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管理干部“三力”實戰(zhàn)訓(xùn)練營—?激活領(lǐng)導(dǎo)力、?引爆執(zhí)行力、提升溝通力 北京:2025年08月07日
各級管理干部、部門領(lǐng)導(dǎo)和團隊負責(zé)人課程大綱:《激活篇:塑造卓越領(lǐng)導(dǎo)力》(一)、領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵什么是領(lǐng)導(dǎo)為什么做管理的同時也要做領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)者的含義討論:平庸的領(lǐng)導(dǎo)與卓越的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì)和能力(二)、領(lǐng)導(dǎo)力與影響力什么是領(lǐng)導(dǎo)力狼和羊的寓言給我們的啟示領(lǐng)導(dǎo)力(威信)的構(gòu)成討論:你是團隊不可或缺的領(lǐng)導(dǎo)嗎?權(quán)力與影響力的差異(......
共同頻道-360度高效溝通力提升 上海:2025年09月23日
企業(yè)中層管理者課程大綱一、360度全方位溝通瓶頸與障礙1.溝通的目的不清晰2.向上溝通缺少膽3.向下溝通缺少心4.平心溝通缺少度5.對外溝通缺少量二、360度全方位溝通基本心態(tài)與技能1.高情商溝通的8種“心態(tài)”策略?小我變大我?被動變主動?痛苦變快樂?重智商變重情商?重過程變重效果?苦勞變功勞?......
合作式溝通技能 成都:2025年07月01日
本工作坊通過團隊引導(dǎo)、欣賞式探詢、角色扮演等學(xué)習(xí)活動,帶領(lǐng)學(xué)員學(xué)習(xí)、分享和體驗職場合作型溝通、建設(shè)性解決問題等實用理念、技巧和工具,從而幫助學(xué)員營造高效、積極的團隊溝通氛圍。課程對象* 企業(yè)中高層管理人員及追求高績效的職場人員課程大綱1. 合作不是美德,而是策略選擇* 為什么合作式溝通能力這么重要?* 合作性團隊的4大......
基于結(jié)構(gòu)思維的商務(wù)演講與呈現(xiàn) 成都:2025年07月03日
1、課程內(nèi)容基于結(jié)構(gòu)化思維設(shè)計,主要提升演講內(nèi)容的邏輯能力;2、兩天課程讓學(xué)員輕松掌握演講結(jié)構(gòu)的套路與干貨,學(xué)以致用,課后直接可落地;3、采用講授、情景案例、角色扮演及游戲等多種教學(xué)形式授課,課堂氛圍融洽。課程大綱第一章 了解聽眾心理狀態(tài)及應(yīng)對方法1、怎么說比說什么更重要2、成年人對演講的三種心理需求3、阻礙人們學(xué)習(xí)的......
數(shù)據(jù)驅(qū)動組織與人才效能提升——通過效能衡量、分析與洞察,驅(qū)動業(yè)務(wù),重塑HR價值與影響力 上海:2025年07月24日
行業(yè)領(lǐng)先的公司越來越傾向借助效能分析、數(shù)據(jù)分析手段,引導(dǎo)和呈現(xiàn)人力資源管理的價值創(chuàng)造,為企業(yè)的相關(guān)決策提供“可視化”與“洞察”并重的“效能報表”或“人才報表”,并在此基礎(chǔ)上展開業(yè)務(wù)驅(qū)動分析,從而持續(xù)提升組織效能與人效,從描述......
庫存管理與需求預(yù)測 上海:2025年08月22日
高層管理者、計劃管理部門、倉儲部門、物流部門、采購部門、銷售部門、財務(wù)部門及其他相關(guān)部門的職業(yè)經(jīng)理人課程大綱:第一講:庫存管理的績效目標(biāo)有哪些?庫存的類別有哪些四種庫存類別的比較生產(chǎn)性企業(yè)都有成品庫存嗎?不同生產(chǎn)性企業(yè)的庫存特點四種供應(yīng)鏈類型的比較?生產(chǎn)周期與訂單響應(yīng)時間企業(yè)老總對庫存管理的要求有哪些?老總對庫存管理各......