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數(shù)字化采購與智慧物流 重慶:2025年09月09日
第一部分 端到端供應(yīng)鏈下采購與物流的運營1.供應(yīng)鏈的鏈條很長,供應(yīng)鏈管理的核心是保證供應(yīng),繼而是降低成本數(shù)據(jù)顆粒度的價值2.供應(yīng)鏈管理下的各部門的表現(xiàn),我們應(yīng)該防范很注意什么----關(guān)鍵注意細(xì)節(jié)3.供應(yīng)鏈管理技術(shù),快速反應(yīng)與有效客戶反映(QR+ECR),怎么讓我們的團隊“快速反應(yīng)”,并且我們的反......
打造卓越供應(yīng)鏈與銷售.生產(chǎn).采購.物流.跨部門一體化協(xié)同 重慶:2025年09月26日
企業(yè)高管、供應(yīng)鏈團隊、為求更好的效果,建議邀請銷售與研發(fā)部門相關(guān)管理人員參加。課程大綱模塊一:Why: 為什么供應(yīng)鏈管理如此重要?1.新常態(tài)---行業(yè)大環(huán)境的挑戰(zhàn)2.3C+VCCA:企業(yè)面臨的現(xiàn)實3.企業(yè)競爭演變?yōu)楣?yīng)鏈之的戰(zhàn)爭4.如何理解工業(yè)4.0下的供應(yīng)鏈變化5.Wal-Mart如何打敗老大K-Mart6.凡客/小......
供應(yīng)鏈管理視角與實踐 成都:2025年06月30日
1. 供應(yīng)鏈管理概述* 正確認(rèn)識供應(yīng)鏈和供應(yīng)鏈管理* 高質(zhì)量供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)的特征* 供應(yīng)鏈管理之大局觀、平衡觀、時間觀* 超越運營的供應(yīng)鏈管理、協(xié)調(diào)、平衡和決策2. 供應(yīng)鏈管理挑戰(zhàn)之影響* 客觀挑戰(zhàn)及影響* 主觀挑戰(zhàn)及影響3. 跨部門/跨公司合作制勝* 角色定位對跨部門/跨公司合作之影響* 職能部門和交叉跨部門之優(yōu)劣* 建......
供應(yīng)鏈管理之需求計劃與預(yù)測技術(shù)應(yīng)用 成都:2025年07月01日
當(dāng)今社會發(fā)展迅速,技術(shù)日益更新?lián)Q代,而且技術(shù)步伐也日益加快,應(yīng)用到各行各業(yè)中,社會的快速變革發(fā)展使供應(yīng)鏈面臨越來越多的困難,越來越大的挑戰(zhàn),最明顯的例子是訂單周期日益縮短,需求越來越難以預(yù)測,不可預(yù)測的因素增多,產(chǎn)品生命周期越來越短,而產(chǎn)品的長尾效應(yīng)更加明顯等等。面對這樣的挑戰(zhàn),企業(yè)必須要有更好的應(yīng)對對策,需要讓相關(guān)的......
金牌企業(yè)培訓(xùn)師特訓(xùn)營 深圳:2025年07月12日
分析培訓(xùn)需求,準(zhǔn)備學(xué)習(xí)目標(biāo);為教學(xué)項目設(shè)計教學(xué)戰(zhàn)略,方法和模式;營造有效和高效的學(xué)習(xí)環(huán)境;示范完成創(chuàng)新的教學(xué)技巧;評估并改進作為培訓(xùn)師的專業(yè)技能;制定下一個學(xué)習(xí)和發(fā)展目標(biāo);課程對象:教練型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、專兼職培訓(xùn)師、培訓(xùn)管理人員、人力資源經(jīng)理、各級職業(yè)經(jīng)理人課程安排:第一單元、成人學(xué)習(xí)風(fēng)格與培訓(xùn)方法成人學(xué)習(xí)的風(fēng)格測試與分析......
人力資源數(shù)字化分析思維與決策驅(qū)動 上海:2025年08月22日
1、 構(gòu)建體系化的人員各模塊的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)表2、 構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的人力資源各模塊的數(shù)據(jù)關(guān)鍵指標(biāo)3、 構(gòu)建人力資源的數(shù)字化管理體系4、 提升人力資源數(shù)字化運營的效率課程大綱一:人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型的趨勢和價值1.1 WHY 人力資源數(shù)據(jù)化轉(zhuǎn)型價值 – 數(shù)字化人力資源運營,提升組織效能1.2 HOW 人力資源數(shù)字體系化體......