貴陽人力資源戰略培訓公開課

向500強學習：人力資源戰略價值提升 成都：2025年07月11日

1、了解人力資源管理者角色的定位、轉型及價值鏈；2、學習衡量HR價值的兩種指標，找到HR的關鍵成功因素；3、掌握人力資源勝任力模型，提高人力資源管理效能；4、掌握有效的數據分析方法，幫助業務部門做出戰略判斷；5、學會將業務戰略轉換為有價值的HR解決方案，提升HR價值鏈。課程特色1、從點到線到面，多維度幫助HR管理者建立......

人力資源戰略實施及規劃 成都：2025年08月25日

人力資源戰略的制定及規劃是企業實現戰略目標及長遠發展的重要支撐，因此具有重大的意義，也是企業的人力資源管理者必備的技能。人力資源戰略承接企業的長遠戰略，協助業務戰略目標的實現及長遠的發展。人力資源規劃立足于企業的現狀，著眼于滿足企業的未來發展對于人才的需求。人力資源規劃主要通過建立內部及外部的人力配置計劃，既滿足了職位......

價值原理：標桿地產人力資源戰略規劃及有效增值 成都：2025年09月13日

1、標桿樣板＋典型案例＋結構系統＋權威主講2、課程以標竿企業現有管理模式為樣板，濃縮了其十多年來一點一滴經驗積累與沉淀！注重工作思路的梳理，注重管理方式方法論的解決，注重實際操作的工作技巧講解；同時所邀請的標桿企業在職人力資源高管將就實際操作案例結合人力資源管理成熟理念對行業共性問題提出解決方案；3、課程將提供大量關于......

經濟寒冬中的人力資源戰略制定與人效提升 深圳：2025年07月11日

讓HR們學會解讀生意邏輯，能夠站在老板的視角看問題，能夠用生意的語言與老板溝通。讓HR們能夠制定為生意帶來結果的人力資源戰略，并利用人力資源戰略地圖，化戰略為行動。人力資源戰略和戰略地圖都指向人力資源效能提升，讓HR們的工作刀刀見血，不再隔靴搔癢。基于效能結果的戰略解碼， 讓HR能精確感知每個行動對于效能結果的影響。課......

客戶信用分析與評估 上海：2025年08月13日

1【控制風險源頭】明確企業信用風險的源頭，掌握信用風險管控的主要環節步驟2【搭建信用體系】掌握客戶信息資料的收集、整理與識別，建立客戶信用評級體系3【掌握信用評估】學習客戶信用風險評估模型，明確客戶信用評估流程的設計4【優質客戶選擇】活學現用，掌握對客戶進行資信評級方法，選擇并維護優質客戶培訓對象：企業負責人財務經理、......

情感銷售—打動客戶內心的實戰技巧 廣州：2025年07月17日

營銷副總、總監、大客戶經理課程大綱：第一部分：何謂“情感營銷”？1.情感營銷在情感消費時代，消費者購買商品所看重的已不是商品數量的多少、質量好壞以及價錢的高低，而是為了一種感情上的滿足，一種心理上的認同。2.情感營銷從消費者的情感需要出發，喚起和激起消費者的情感需求，引導消費者心靈上的共鳴，寓情......