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非財務(wù)主管的財務(wù)管理 上海:2025年08月22日
一、企業(yè)經(jīng)營與財務(wù)報告分析【教學(xué)目的】財務(wù)報表具有多面性,作為管理者,閱讀財務(wù)報表的目的,主要是為了掌握公司經(jīng)營情況,分析經(jīng)營問題所在,從而指導(dǎo)經(jīng)營決策制定。本部分的目標(biāo)是展示財務(wù)報表與企業(yè)經(jīng)營的關(guān)系,揭示作為管理者應(yīng)該如何通過財務(wù)報表從宏觀上把握企業(yè)的經(jīng)營。1.財務(wù)報表基本知識(1)從資金運(yùn)動的角度理解企業(yè)運(yùn)營的基本......
財務(wù)主管管理技能提升訓(xùn)練 廣州:2025年07月10日
第一講 職業(yè)成長-全面檢測自己的性格和優(yōu)勢1. 未來需要什么樣的財務(wù)主管2. 測評:你的管理能力的長板和短板3. 給力職業(yè)給力自己4. 財務(wù)人才的職業(yè)生涯規(guī)劃5. 從優(yōu)秀走向卓越的好習(xí)慣第二講 管人藝術(shù)-領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊建設(shè)1. 財務(wù)部門人際特點與應(yīng)對2. 中國人際關(guān)系的特點與應(yīng)對技巧3. 向上、向下、跨部門工作溝通的藝術(shù)......
財務(wù)主管管理技能提升實戰(zhàn)訓(xùn)練 廣州:2025年09月24日
第一講 職業(yè)成長-全面檢測自己的性格和優(yōu)勢1.未來需要什么樣的財務(wù)主管2.測評:你的管理能力的長板和短板3.給力職業(yè)給力自己4.財務(wù)人才的職業(yè)生涯規(guī)劃5.從優(yōu)秀走向卓越的好習(xí)慣第二講 管人藝術(shù)-領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊建設(shè)1.財務(wù)部門人際特點與應(yīng)對2.中國人際關(guān)系的特點與應(yīng)對技巧3.向上、向下、跨部門工作溝通的藝術(shù)4.團(tuán)隊成員性格......
財務(wù)主管管理技能提升訓(xùn)練 深圳:2025年07月10日
源自外企的職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練體系,基于心理思維模式的潛心研究,專門針對財務(wù)人員職業(yè)性格特點,與理道財稅共同對財務(wù)管理7年的分析歸納,成功研發(fā)《財務(wù)主管管理技能提升系列訓(xùn)練》,以提高財務(wù)主管的工作績效、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作關(guān)系滿意度,使學(xué)員獲得職業(yè)和人生的流暢體驗新感受。培訓(xùn)對象:公司董事、公司管理層、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)會計人......
AIAG&VDA-FMEA潛在的失效模式和后果分析(新版) 深圳:2025年08月22日
品質(zhì)工作人員、設(shè)計人員、工程人員、制造人員、物流人員等各部門人員均可參加。課程大綱一、現(xiàn)代企業(yè)的風(fēng)險管理1.風(fēng)險意識:我們處在隨處可見的風(fēng)險中2.召回的背后意味著什么?-汽車等產(chǎn)品的召回案例分析3.沒有質(zhì)量的交付是災(zāi)難!4.現(xiàn)實的企業(yè)風(fēng)險來源5.損失杠桿告訴我們什么?二、FMEA基礎(chǔ)知識1.FMEA是什么?-什么是F、......
勞資糾紛預(yù)防與法律風(fēng)險防范實務(wù)操作暨《社會保險法》《工傷保險條例》權(quán)威解析高級研修班 深圳:2025年07月10日
隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會轉(zhuǎn)型的不斷加快,勞資關(guān)系發(fā)生了巨大的變化,多種因素引發(fā)的勞資關(guān)系矛盾與爭議不斷增多,并日益常態(tài)化。近年來,一些地方發(fā)生的一系列較嚴(yán)重的勞資糾紛和沖突,嚴(yán)重影響了社會的和諧和穩(wěn)定,已上升為當(dāng)今社會諸多矛盾沖突的主要內(nèi)容之一。如何從源頭上預(yù)防和減少企業(yè)與員工之間的勞資糾紛,構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系;如何正確......