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高效人士的時間管理 寧波:2025年08月15日
?介紹時間管理的發(fā)展進程?認識時間管理對人生成功的重要性?培養(yǎng)時間管理的能力與習慣?分析個人時間管理的陷阱?學習時間管理的工具與作?如何運用時間管理提升工作績效課程大綱:01 認識時間管理一、關于時間管理1、時間有哪些特性2、時間管理的內涵3、時間管理的目的4、時間管理的價值5、找出時間管理的陷阱二、理解時間管理1、體......
工作效益加速器-從時間管理到效益管理 杭州:2025年07月07日
人生最寶貴的兩項資產,一項是頭腦,一項是時間。如何看待時間,并高效的規(guī)劃和利用時間將會決定你事業(yè)和生活的成敗。在瞬息萬變的 VUCA 時代,如何透過層層迷霧,找到未來方向,在有限的時間資源下,通過對日常事務的合理規(guī)劃,實現(xiàn)個人價值最大化?面對員工不斷追求自我價值實現(xiàn),管理者如何明確員工對工作任務與其個人價值追求的關聯(lián)性......
時間管理:釋放工作效益的秘訣 上海:2025年07月04日
一、沒有時間完成相應的工作;二、同樣的工作,自己需要的時間比對方更長;三、自我效率尚可,團隊效率低下。【課程特點】主題講授+有效對話+分組研討+情景模擬+視頻分析+行動學習【課程優(yōu)勢】核心不是明白道理,而是如何運用起來,課程現(xiàn)場設置的有練習環(huán)節(jié);借助心理學,分析時間管理效率低背后的深層原因。【課程收益】一、認識時間成本......
高效人士的時間管理 上海:2025年07月11日
01 認識時間管理一、關于時間管理1、時間有哪些特性2、時間管理的內涵3、時間管理的目的4、時間管理的價值5、找出時間管理的陷阱二、理解時間管理1、體會與珍惜時間的價值2、時間對人生與工作所產生的意義3、浪費時間的主要原因與分析4、妨礙時間管理的四個觀念5、對時間的態(tài)度情緒VS時間思考VS時間人際VS時間課堂活動:游戲......
銳事?:時間管理與工作組織 上海:2025年07月22日
目標清晰,重點明確緊迫的事情快速響應,效率高重要的事情認真處理,主動從容有遠見、善計劃、條理強,壓力輕課程大綱:第一部分 時間管理=選擇管理1. 學員了解自己目前使用時間的現(xiàn)狀,產生改變的愿望2. 同樣的時間,為什么有的人有如此高的成效+ 區(qū)分事件和行動+ 認識到時間管理是對事件背后的行動的選擇+ 建立競越個人成效管理......
高效時間管理——沙盤模擬 上海:2025年07月31日
VUCA時代背景下的時間管理一、關于時間1、時間的定義2、時間的特點二、關于時間管理1、時間管理的概念2、進行時間管理的意義和重要性3、時間管理的誤區(qū)三、五代時間管理回顧1、第1-5代的特點和問題四、時間管理方法和工具1、時間管理的原則2.、時間管理的方法和技巧五、利用工具讓時間管理更有效六、效率快速提升支招1、多個任......
工作效益加速器—向時間管理要效益 上海:2025年08月14日
一、自身時間管理的模糊情況;二、對時間管理的誤讀和誤解;三、沒有高效的時間管理方法和工具,導致時間浪費和拖延。課程收益一、梳理一套全新的“時間管理”實操理念;二、領取一套完整的時間管理“工具包”;三、建立一套符合自身工作目標任務的時間管理“實現(xiàn)路徑&rdquo......
目標與時間管理 上海:2025年08月14日
第一講: 解讀目標——企業(yè)的導航系統(tǒng)1.目標是什么;2.為什么要有目標;3.人們?yōu)槭裁床辉敢庠O定目標?4.目標管理的由來;5.目標管理的定義與實質;6.目標管理的好處及缺憾;7.目標管理應避免的問題;8.目標管理MBO的應用;9.制定:科學性;執(zhí)行:管控性;完成:激勵性10.基層:認同;中層:督......
時間管理培訓內訓課程
高效能時間管理 主講:王老師
理解“感覺忙碌是一種心理想法 ”,樹立正確的時間觀念掌握管理時間效率常用的方法和策略通過學些時間管理與工作效率,發(fā)覺工作中諸多工作、生活原來不良的現(xiàn)象,剖析自身在時間管理和工作效率方面存在的問題,加以改進。加強時間管理和提高工作效率的方法與技巧,提高對工作安排和結果的控制能力。通過培訓促使您養(yǎng)成......
《高效時間管理》 主講:郭老師
了解時間管理的四個發(fā)展階段,探索創(chuàng)造高品質生活。明確時間管理的目的:提升工作效能,價值財富倍增。找出工作中的“時間殺手”,列出您企業(yè)的管理死角針對優(yōu)化。運用時間管理的10大原則,充分挖掘時間利用效能。學會價值2.5萬美金的六點優(yōu)先工作制,提高組織時間效益。懂得目標管理計劃的執(zhí)行步驟,SMART目......
目標與時間管理能力 主講:陳老師
中高層管理人員、部門主管、團隊負責人。【課程方式】本課程以很多的心理自我調節(jié)技巧和輔導的技巧為主,用大量練習完成。通過全身心的體驗,讓學員能學習到自我調節(jié)情緒和自我增加能量的方法。注:本課程設計大量的實用調節(jié)情緒和壓力的技巧,是包括了職場大部分的情況下可以用到的方法,并不是在一次課中全部講完的,老師會根據(jù)課程現(xiàn)場狀況和......