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互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)銀行發(fā)展模式升級(jí)與產(chǎn)能提升 實(shí)戰(zhàn)班
【課程編號(hào)】:MKT030734
互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)銀行發(fā)展模式升級(jí)與產(chǎn)能提升 實(shí)戰(zhàn)班
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2023年12月23日 到 2023年12月24日4800元/人
2023年01月07日 到 2023年01月08日4800元/人
【授課城市】:成都
【課程說明】:如有需求,我們可以提供互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)銀行發(fā)展模式升級(jí)與產(chǎn)能提升 實(shí)戰(zhàn)班相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:成都銀行發(fā)展模式培訓(xùn)
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課程背景
伴隨著金融改革步伐的加快,商業(yè)銀行從“小”處著手,以社區(qū)銀行建設(shè)為契機(jī),開拓新的客戶接觸點(diǎn),圍繞開展普惠金融的要求,帶動(dòng)零售和小微業(yè)務(wù)快速發(fā)展。截至2015年初,各地銀監(jiān)局的社區(qū)支行牌照發(fā)放量已經(jīng)接近2000家。互聯(lián)網(wǎng)金融熱潮的加劇為社區(qū)銀行布局提供更多的選擇,其中既有自我的升級(jí)服務(wù),也有跨界合作,還有線上線下的整合,更有不少社區(qū)銀行開始引入“互聯(lián)網(wǎng)+”元素。在互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)加速發(fā)展、用戶習(xí)慣劇烈變化的背景下,銀行應(yīng)如何才能更好地服務(wù)于社區(qū)及個(gè)人客戶?其布局及其功能定位究竟應(yīng)走向何方?
首先是發(fā)展模式精準(zhǔn)定位:由于我國商業(yè)銀行開展社區(qū)銀行業(yè)務(wù)的時(shí)間尚短,還未形成統(tǒng)一的發(fā)展模式,那么各家銀行如何在社區(qū)銀行的定位和業(yè)務(wù)模式上找到特色;
其次是產(chǎn)品和服務(wù)特色不足:社區(qū)銀行普遍提出了小額貸款、社區(qū)銀行卡、錯(cuò)號(hào)錯(cuò)峰營業(yè)、親子活動(dòng)等特色產(chǎn)品與服務(wù),但差異化很小,需要新的資源整合避免陷入同質(zhì)競爭;
第三是整合營銷力度不足:大多數(shù)社區(qū)銀行仍局限在網(wǎng)點(diǎn)為中心的陣地營銷,不能夠更充分地利用渠道資源,形成O2O營銷模式,即“線上營銷客戶,線下鎖定客戶”;
第四是管理能力亟待提升:社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的出現(xiàn)使得支行管理半徑增加,隨著客戶與網(wǎng)點(diǎn)互動(dòng)頻次、規(guī)模的高速增長,傳統(tǒng)管理方式捉襟見肘。對(duì)社區(qū)銀行的管理更需要強(qiáng)大的數(shù)據(jù)和信息技術(shù)做保障;
第五是外部競爭加劇:部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的金融行為與社區(qū)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)生巨大重合。如在繳存支付領(lǐng)域,第三方支付就占據(jù)了大部分移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)用戶的交易市場,那么如何同發(fā)展,共生存。
【課程收益】
洞悉互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下社區(qū)銀行發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn),汲取互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)和同業(yè)領(lǐng)先者的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型案例精華,開闊視野,提升認(rèn)識(shí);
破解當(dāng)前社區(qū)銀行發(fā)展困局,引導(dǎo)學(xué)員將社區(qū)銀行與互聯(lián)網(wǎng)有效對(duì)接,找到解決現(xiàn)存社區(qū)銀行商業(yè)模式普遍成本、盈利、管理等問題途徑。
研究移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代下客戶群體結(jié)構(gòu)特征和需求變化,提供整合營銷新思路、新案例,實(shí)現(xiàn)O2O式高效營銷;
提升社區(qū)銀行經(jīng)營管理水平,從團(tuán)隊(duì)管理、日常運(yùn)營工作等多角度入手推動(dòng)社區(qū)銀行優(yōu)化管理能力
【課程特色】
前瞻性:關(guān)注社區(qū)銀行發(fā)展趨勢與互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展前景,給出互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)銀行的前瞻發(fā)展模式,引導(dǎo)進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)視角下的社區(qū)銀行體系重構(gòu);
針對(duì)性:直擊當(dāng)下社區(qū)銀行發(fā)展面臨困局,找到社區(qū)銀行發(fā)展過程中面臨的運(yùn)營管理、客戶拓展、營銷等難題,找到社區(qū)銀行業(yè)務(wù)突破之道;
實(shí)戰(zhàn)性:案例探討、互動(dòng)交流,深度解析標(biāo)桿社區(qū)銀行與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合創(chuàng)新案例,啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)員互聯(lián)網(wǎng)思維運(yùn)用到社區(qū)銀行管理經(jīng)營工作中;
權(quán)威性:資深社區(qū)銀行研究專家與銀行內(nèi)部社區(qū)銀行工作管理者相配合,既有實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)傳授,又有領(lǐng)先方法理論分析,針對(duì)學(xué)員實(shí)際工作中存在的問題提供針對(duì)性的建議。
【課程對(duì)象】
各商業(yè)銀行的董事長、理事長、行長及分管副行長
社區(qū)銀行業(yè)務(wù)管理人員
分、支行管理者,零售銀行部、渠道管理部等相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人
【課程大綱】
模塊一:社區(qū)銀行與社區(qū)營銷
1、取勢篇:社區(qū)銀行的發(fā)展趨勢與機(jī)遇
2、采風(fēng)篇:國內(nèi)外成功社區(qū)銀行經(jīng)驗(yàn)分享
3、定位篇:片區(qū)調(diào)研與網(wǎng)點(diǎn)定位
(1)了解片區(qū)的方式與方法
(2)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營環(huán)境調(diào)研分析
(3)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營定位
4、優(yōu)術(shù)篇:社區(qū)營銷的策略與技巧
(1)營銷機(jī)制的細(xì)化與梳理
(2)網(wǎng)點(diǎn)營銷的技巧與方法
(3)外拓營銷的技巧和方法
(4)社區(qū)營銷活動(dòng)的策劃與實(shí)施
(5)客戶關(guān)系的建立與維護(hù)技巧
5、連橫篇:外部渠道的搭建與資源共享
6、升華篇:互聯(lián)網(wǎng)營銷與文化品牌傳播
模塊二:社區(qū)銀行精細(xì)化管理
1、夯實(shí)基礎(chǔ)——社區(qū)銀行日常管理規(guī)范
(1)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的日常管理
日常工作安排——與居民出行活動(dòng)時(shí)間匹配
社區(qū)銀行服務(wù)管理——基本規(guī)范
社區(qū)銀行服務(wù)管理——接觸管理
(2)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理
(3)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)員工的選聘和培養(yǎng)
(4)社區(qū)客戶經(jīng)理的績效考核
2、系統(tǒng)規(guī)劃——社區(qū)銀行管理能力提升
(1)構(gòu)建社區(qū)銀行三大管理工具
(2)總分支行社區(qū)銀行管理職責(zé)分工與崗位設(shè)置
(3)社區(qū)銀行選址規(guī)劃與布局
(4)社區(qū)銀行開業(yè)期規(guī)劃
(5)社區(qū)差異化服務(wù)
(6)社區(qū)差異化營銷管理
3、主動(dòng)出擊——狼性社區(qū)銀行團(tuán)隊(duì)打造
蔣老師
常久老師
香港理財(cái)規(guī)劃師協(xié)會(huì)會(huì)員;南開大學(xué)深圳金融工程學(xué)院、國泰安金融學(xué)院(香港)客座教授。現(xiàn)為某銀行零售業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。曾在商業(yè)銀行總行、分行重要管理崗位任職十五年,主持總行客戶服務(wù)中心籌建,主持珠三角地區(qū)社區(qū)銀行建設(shè)等工作, 取得優(yōu)異的營銷成果,并多次赴美國、香港等先進(jìn)銀行交流學(xué)習(xí),對(duì)零售銀行和社區(qū)銀行營銷推動(dòng)有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。
服務(wù)過銀行:工商銀行、建設(shè)銀行、中國銀行、農(nóng)業(yè)銀行、招商銀行、興業(yè)銀行、浦發(fā)銀行、廣發(fā)銀行、平安銀行、郵儲(chǔ)銀行、香港恒生銀行、寧夏銀行、中國農(nóng)村信用社等。
蔣君揚(yáng)老師
國有銀行和股份制銀行總、分行從事業(yè)務(wù)管理、管理培訓(xùn)十多年,獲聘總部高級(jí)培訓(xùn)師,曾承擔(dān)重要業(yè)務(wù)項(xiàng)目推動(dòng)和人才培養(yǎng)工作。后期主要從事社區(qū)金融業(yè)務(wù)管理,并專注于社區(qū)銀行業(yè)務(wù)研究和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),曾組織建立社區(qū)銀行人員任職資格體系和培養(yǎng)體系,親自調(diào)研、編訂實(shí)戰(zhàn)、有效的社區(qū)營銷工具,對(duì)社區(qū)銀行業(yè)務(wù)的規(guī)范化、體系化運(yùn)作以及業(yè)績推動(dòng)起到了重要作用。
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